近几年，在省委、省政府的领导下，在社会各界的大力支持下，我省教育改革和发展包括中小学教师队伍建设取得了显著成绩，为建设一支素质优良、业务精湛、数量适当的中小学教育教学专家队伍，促进全省中小学教师队伍整体素质的提高，根据国家及省有关文件规定，我省决定今年评选第六批山东省特级教师400名。
张志勇副厅长在评审专家会上指出，山东省第六批特级教师评选工作有三个突出变化，一是突出对一线教师的倾斜。规定各市在组织推荐工作中，教学一线教师所占比例不低于90％。二是突出对农村教师的倾斜。对坚持在农村学校从事教育教学工作的教师同等条件下优先推荐，并对农村教师专业技术职务任职年限放宽1年。三是突出年轻化的要求。要求各地推荐人选中45岁以下教师比例不得低于60％。
各市严格按照规定程序组成专家评审委员会进行评审、推荐，并对推荐人选向社会进行了公示。从上报的材料看，教学一线教师394人，占参评人数的91.2％，与上一批相比提高了近5个百分点。参评教师平均年龄42岁，其中45岁以下的中青年教师364人，占84.26％，比上一批高出两个百分点。农村教师46人，占10.65％。专科以上学历428人，占99.1％ ；本科以上学历353人，占81.7％，其中取得研究生学历和获得硕士学位的8人。受省级以上表彰奖励的262人，比上一批多出104人；受市级表彰奖励的159人，比上一批多出89人。达到了评选工作预期目标。
为了保证此次评审工作公平、公正、公开、科学，我省特邀请了外省特级教师专家作为评委，对特级教师推荐人选进行教学能力考查和综合评审工作。这一办法得到了特级教师推荐人选的一致赞同。
